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代繳茂名職工社保公司，代理茂名社保，茂名社保代辦

	價格：元(人民幣)	產地：茂名
	最少起訂量：1個	發貨地：本地至全國
	上架時間：2023-07-14 16:46:06	瀏覽量：61
	廣州駿伯人力資源有限公司番禺分公司
	經營模式：商業服務	公司類型：其他有限責任公司
	所屬行業：其它	主要客戶：各大企業
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聯系人:唐杰先生 (先生)	手機:13560383140
電話:	傳真:
郵箱:1027223352@qq.com	地址:廣州市天河區中山大道西140號華港商務大廈東塔8樓

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員工提完離職就走人，或不辭而別，還沒發的工資可以不發嗎？
1、面對說走就走、不辭而別的員工，可以扣當月工資嗎？
針對這種情況，可以要求賠償，但不一定是1個月工資！
《工資支付暫行規定》用人公司不得克扣勞動者工資，除了個人所得稅、社會福利、代扣的撫養費、贍養費等。
注意：很多企業會在規章制度里面規定，未滿一個月辭職就扣除當月工資，其實這是個無效條款。
而對于不辭而別的員工，公司雖說不能扣其工資，但可以暫時扣發，直到員工回來辦理離職為止，不辦離職可以一直不發。
2、員工離職后違反競業限制
員工在離職后，因為違反相關約定導致企業損失。
3、離職方式不同結具也不一樣
員工提出離職并要求立即離開，這種情況分兩種看：公司同意、公司不同意。
員工提出離職并表式要立即離開，如果公司覺得員工離職不會給公司帶來損失，那走就走吧，協商一致解除勞動合同；
如果種種原因，公司不批，員工還是不辭而別，帝二天就不來上班了那員工就屬于違發解除勞動合同。
選擇駿伯代理社保的優勢：
1、依托駿伯的全過平臺，將人事事務交由駿伯同意管理，輕松搞定；
2、減少事務姓工作，把社保繳交、待遇申領等工作交由駿伯管理，從繁雜的事務姓工作中解脫出來；
3、提升員工滿意度，解決分支機構員工社保購買地與工作地分離的問題，實現社保屬地化管理。
我司介紹：提供全過范圍（社保及公積金代理、薪酬福利代發、職工勞動合同代簽等服務）
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在此非常感謝您的支持與信任，如能達成合作，我司將竭誠為您提供優質服務。
公司名稱：駿伯人力資源有限公司茂名分公司
資詢聯系：13560383140（唐先生)
辦公QQ：1027223352

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